武昌工学院2025年学科带头人引进
发布日期:2025-04-22
人才引进工作地区:湖北 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 武昌工学院创建于2002年,是经国家教育部批准设立的全日制普通本科高等学校。学校坐落于武汉市二环白沙洲核心腹地,毗邻地铁5号线与12号线双轨交汇枢纽,地理位置得天独厚,周边汇聚多所优质教育资源和高水平医疗机构,形成了完善的生活服务圈,为师生提供了优越的学习、生活和工作环境。 学校学科特色鲜明、优势突出,现有智能制造学院、信息工程学院、城市建设学院、经济与管理学院、会计学院、艺术设计学院、国际教育学院、体育学院、马克思主义学院、创新创业学院等10个学院,开办有35个本科专业。近年来,获批湖北省优势特色学科群2个,省级一流本科专业建设点7个,国家级、省级一流本科课程42门。 一、招聘岗位
二、应聘条件 1、拥护中国共产党的领导,坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,热爱高等教育事业,具有良好的职业道德和品行修养; 2、具有强烈的事业心和责任心,具有五年以上高校工作经历。具有二级学院管理工作经历者优先。 3、具有相关专业博士研究生学历学位和正高级专业技术职务; 4、具有正常履行职责的身体条件,年龄一般不超过50周岁; 5、应聘学科带头人岗位的人员应对本学科建设和发展具有引领性与创新性构想,在2-3年内能组织力量带领团队在本学科领域形成特色研究方向和重要成果,提升本学科整体水平和影响力; 6、应聘者聘期内须全职在校工作; 三、岗位职责 1、负责本学科发展规划工作,制订本学科建设发展目标总体方案、制订完善本学科建设的各项规章制度、学科基地建设的申报、建设及评估等工作; 2、持续强化特色学科体系建设,形成一批具有广泛影响力的研究成果;在国家课题、省部级课题、成果奖、成果创新及产学研方面不断提升; 3、负责抓好学科团队建设工作,建设一支高水平的教学科研团队; 4、加强对外交流,组织开展团队学术研讨及国内外学术交流活动,扩大影响,促进学科发展; 5、完成学校交办的其他工作。 四、引进待遇 1、学校根据受聘者的学术水平、综合能力等,按照“一事一议”原则确定相应待遇标准,提供优厚的薪酬福利。 2、学校为受聘者提供良好的工作与科研支持条件和生活保障。武汉市区无住房者,聘期内免费提供人才公寓一套或按2000元/月标准提供租房补贴。 五、应聘方式 符合条件的应聘人员请将应聘材料打包压缩后,通过电子邮件发送至指定电子邮箱,邮件标题请注明“姓名+学科带头人”。 应聘材料包括: 1、《武昌工学院应聘人员信息登记表》(见附件)。 2、身份证、学历、学位证书扫描件(本硕博)、学信网认证材料(本硕博)、专业技术职称证书; 3、任职证明材料(任职文件或聘书); 4、近五年教学科研成果清单、获奖情况、论文、著作、在学术会议上担任职务的证明以及作大会报告的邀请信或通知的证明材料。 报名者填报的信息应真实有效,如发现提交材料有虚假,即时取消其应聘资格。 六、联系方式 联系地址:湖北省武汉市洪山区白沙三路39号武昌工学院人事处 邮政编码:430065 联 系 人:黄老师 联系电话:027-88151942 电子邮箱:huangzhan@wuit.edu.cn 学校主页:https://www.wuit.cn/ 来源:https://www.wuit.cn/info/1066/28906.htm 信息来源于网络,有变更请以原发布者为准,如有侵权请联系删除。 |
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