电子科技大学天府绛溪实验室博士后科研工作站联合招收博士后
发布日期:2025-01-10
人才引进工作地区:四川 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 为加强高层次人才队伍建设,充分发挥博士后科研工作站推动产学研结合的作用,天府绛溪实验室与电子科技大学联合面向高校、社会招收博士后。有关事项公告如下。 一、实验室简介 天府绛溪实验室是四川省天府实验室4个方向实验室之一,聚焦电磁空间和泛在互联前沿方向,聚力具身智能、电磁感知、泛在互联领域核心技术突破,培育产业主导性领先技术群,支撑形成标志性产品系列,催生新质生产力。实验室于2022年11月23日正式揭牌投运。 目前,实验室高质量建设前沿研究中心和技术创新中心,搭建科学大装置、大平台,开展原创性、引领性、前瞻性科技攻关,同时加快科技成果就地转化,力争发展成为国内综合能力一流的电磁空间与泛在互联研究基地和人才高地之一,成为成都高新区抢占全球科技创新制高点、服务国家重大战略需求和支撑成渝地区双城经济圈建设重要的战略支点。 二、进站基本条件 (一)具有良好的政治素养和道德修养,遵纪守法,无违法违纪等不良记录。 (二)原则上取得博士学位不超过三年,或即将获得博士学位(即已有博士学位论文答辩决议书)。 (三)年龄一般不超过35岁,对于特别优秀或特殊岗位需要且符合国家进站要求的,经申请批复通过后可适当放宽。 (四)有较强的科研能力和发展潜质,博士期间取得较高水平的学术成果;具有较好的英文阅读写作能力及科研基金撰写经验。 (五)身心健康,具备良好的沟通协调能力和团队精神。 三、在站待遇 (一)薪资待遇:薪资面议。特别优秀者通过申请四川省“博新项目”、国家“博新计划”等各级博士后人才计划者待遇更优。 (二)科研成果奖励:博士后在站期间取得突出成果的,根据实验室科研管理相关政策,分别给予奖励资助。 (三)人才政策:在申请四川省、成都市人才政策方面提供支持。 (四)其他待遇:全职博士后在站期间入选“国家博士后创新人才支持计划”或获国家自然科学基金资助,或取得其他高水平学术成果者,同等条件下可优先选择入职本单位工作。在住宿、通勤等生活保障方面提供支持。 四、需求方向
五、应聘方式
请提交以下材料至邮箱:talents@jxl.ac.cn,邮件主题栏请注明“申请入站博士后+姓名+高校人才引进网”。 1.个人简历(包括学习和工作经历、已发表的科研论文列表、照片、联系方式等); 2.反映本人学术水平的近5年代表性成果电子档。 六、联系方式 人力资源部:周老师、王老师、冯老师 联系电话:028-81361008 工作地点:天府绛溪实验室(四川省成都市东部新区福田街道实验室一路366号) 热情欢迎您的加盟! |
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