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一、任职条件

1.职称条件。卫生系列高级职称。

2.专业要求：临床医学类。

3.工作经历：具有三年以上二级以上公立医院或卫生行政部门科级干部任职经历。

4.职业素养。懂医疗懂运营，具备先进的医院、科室管理理念和实践经验，业界声誉好；具有强烈的事业心和责任感，热爱医疗卫生事业，坚持原则，敢于担当，忠于职守，勤勉尽责；具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的公关能力。

5.年龄条件。40-50周岁。

6.政治面貌：中共党员。

二、岗位职责

1.负责全院的医疗、院感、教学科研、病案等各项业务工作，并为院长经营决策提供战略建议和业务支持； 
    2.制定、健全医院的医疗业务管理制度，为医疗安全的主要负责人；
    3.督促、检查各科室医疗业务制度、医疗常规和操作规程的执行情况； 
    4.深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗工作中出现的偏差，不断提高医疗质量； 
    5.主持全院性的会诊、抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动，并做出科学决策； 
    6.负责组织实施临床教学、员工医疗保健等工作； 
    7.经常深入科室，了解病人的就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作 ； 
    8.组织检查转诊、会诊、院内感染、预防保健和卫生宣教工作； 
    9.对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查，发现问题及时处理，保证医疗工作的正常有序开展； 
    10.处理医院的医疗纠纷等突发事件。 

三、薪酬及福利待遇

1.年薪制，享受副处级待遇。

2.中央事业编制。

3.五险一金、就餐补助、带薪年休假、节日福利、定期体检、职业培训等福利。

4.按规定配置院内公寓住房。

5.其他医疗健康集团公司规定的履职待遇及医院人才引进政策。

四、报名事项

1.报名材料：简历、毕业证、学位证（国（境）外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证材料）、资格证、执业证、表彰奖励等各类证书PDF扫描件；主题注明：姓名+应聘岗位+高校人才引进网。

2.应聘人员须按岗位要求，如实填写个人有关信息。凡弄虚作假的一经查实，即取消应聘资格。

3.请在12月31日前登录报名系统（网址：https://lzrsj.gkzpfw.com/）进行报名。

联系人：蒋老师，联系电话：0772-8853029  15278860746

来源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/ywzt/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/t19700101_3547880.shtml