暨南大学基础医学与公共卫生学院诚聘海内外英才
发布日期:2024-10-28
人才引进工作地区:广东 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
学校介绍 暨南大学是中国第一所由政府创办的华侨学府,是中央统战部、教育部、广东省共建的国家“双一流”建设高校,直属中央统战部管理。素有“华侨最高学府”之称的暨南大学,恪守“忠信笃敬”之校训,注重以中华民族优秀的传统道德文化培养造就人才。学校积极贯彻“面向海外,面向港澳台”的办学方针,建校至今,共培养了来自世界五大洲170多个国家和港澳台地区的各类人才40余万人。学校坚持立德树人根本任务,大力推进国际化发展战略,为建设国内一流、世界知名的高水平大学而奋斗不懈。
Part.2 院系介绍 基础医学与公共卫生学院设有临床医学系、公共卫生与预防医学系、学科建设与发展中心、教学改革与教师发展中心和中国病理生理杂志编辑部;人体解剖学系、组织学与胚胎学系、生理学系、医学生物化学与分子生物学系、微生物学与免疫学系、病原生物学系、病理学系、病理生理学系、药理学系、系统生物医学系、遗传学系等11个基础医学教学科研单位;血液学研究所、眼科学研究所(国际眼表疾病协同研究中心)、肿瘤精准医学和病理研究所、老年免疫学研究所、医保大数据研究所、暨南大学分子医学病毒研究所、暨南大学康泰生物疫苗产业研究院/疾病预防控制研究院、大数据决策研究所等8个研究机构;基础医学形态学实验教学示范中心、基础医学机能学实验教学示范中心、人体解剖学实验教学中心、生物化学与分子生物学实验教学中心等4个教学实验平台和田家炳医学实验研究中心1个公共科研实验平台;国家中医药管理局病理生理重点实验室、病毒致病及防控教育部重点实验室、广东省小核酸药物开发工程技术研究中心、广东省教育厅老年科学粤港澳高校联合实验室、胚胎发育与围产医学国际合作联合实验室、靶向药物临床转化中心6个科研平台。 病理学、血液病学为国务院侨办重点学科,病理学与病理生理学、免疫学、医学与大健康为广东省重点学科。拥有基础医学、公共卫生与预防医学2个一级硕士学位授权点,公共卫生(MPH)专业学位授权点和药学(临床药理学)专业学位招生方向,拥有基础医学一级博士学位授权点及博士后流动站。设有临床医学和预防医学2个本科专业,其中临床医学专业为首批国家一流本科专业建设点,入选教育部、卫生部共同组织实施的“卓越医生教育培养计划”;学院有广东省基础医学教学示范中心1个以及23门省级、国家级一流课程。 学院现有在编在岗教职工180人,其中正高职称44人、副高职称57人;博士研究生导师39人、硕士研究生导师80人;有双聘院士、国家级领军人才、国家级青年人才、各类省级人才20人次。 目前全院在研各类科研基金164项,在研课题经费8466.87万元。近五年学院获批各类项目共计214项, 其中,获批国家自然科学基金项目61项(国家优秀青年科学基金项目1项、面上项目38项、青年科学基金项目19项、重大项目1项、外国青年学者项目1项,外国优秀青年项目1项),其他国家级项目4项,国家实验室(广州实验室)重点专项1项、广东省重大人才计划引进创新创业团队项目1项、省部级项目共计58项等。近五年,学院获得教育部优秀成果奖二等奖1项;广东省科技进步二等奖2项、三等奖1项;中华医学科学技术奖三等奖1项;高等学校科学研究优秀成果奖(科学技术)1项;《中国病理生理学杂志》获“百种中国杰出学术期刊”奖,入选2022年获得首届广东出版政府奖(期刊奖)。学院与美国、英国、澳大利亚、德国、瑞典、波兰等多个国家和地区的高等院校或科研院所开展科研合作和学术交流。
Part.3 招聘专业方向 学院现面向海内外招聘教学科研型人才、博士后等,招聘专业包括: 1、人体解剖学 2、组织学与胚胎学 3、生理学 4、医学生物化学与分子生物学 5、病原微生物学、病毒学 6、免疫学 7、病理学与病理生理学 8、药理学 9、系统生物医学 10、眼科学 11、造血与发育生物学 12、流行病学 13、统计学 14、职业与环境卫生学 15、儿少卫生与妇幼保健学 16、社会医学与卫生事业管理学 17、卫生毒理学 18、营养学
Part.4 应聘要求 坚持正确的政治方向,拥护中国共产党的领导,遵纪守法、爱岗敬业、师德高尚、治学严谨、作风正派、热爱教育科研事业。
Part.5 薪酬待遇 暨南大学为高层次人才提供优厚的工作条件及具有竞争性的待遇。 (一)国家级领军人才/学科带头人岗位:综合年薪税前约65-140万元,具体面议。 (二)优秀青年教学科研岗:综合年薪税前约30-75万元(入选青蓝学者,首聘期可在年薪基础上增加5万元/年。入选广东省博士后项目,首聘期可在年薪基础上增加10万元/年,首聘期满后继续在校工作3年,可再额外增加40万元);提供税前最高200万元购房补贴和安家费(同城引进除外);为新进教师发放租房补贴3年,中级约1.8万元/年,副高约2.4万元/年,正高约3.6万元/年。 (三)专职科研特聘岗:综合年薪酬待遇税前约21-38万元,以及最高17万元奖励绩效。 (四)博士后:提供丰厚的年薪,综合考评结果特优者学校可一次性奖励30万元,享受学校公费医疗待遇等。其他条件根据国家和广东省政策执行。 正式教学科研人员还可享受以下配套待遇(不限于): (一)落户学校或办理人才绿卡,子女随迁; (二)子女享受优质附属中小幼教育资源; (三)每年体检、享受优质附属三甲医院医疗保障服务。 (四)第三层次及以上人才可按学校规定申请校内周转房。
Part.6 联系方式 联系人:江老师 联系电话:020-85225738 电子邮箱:jiangnan@jnu.edu.cn
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