广东工商职业技术大学招聘科研处处长
发布日期:2024-10-08
人才引进工作地区:广东 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 广东工商职业技术大学创办于1996年,2018年经教育部批准,成为全国首批十五所本科层次职业教育试点学校,2019年更名为广东工商职业技术大学,2023年经广东省教育厅批准,开始招收留学生。 因学校事业发展需要,现公开招聘科研处处长,具体招聘岗位信息如下: 一、岗位要求 (一)具有博士研究生学历,教授或副教授职称。 (二)工作经验:具有较丰富的科研经历和较强的科研管理能力,曾在高校或科研机构担任重要科研管理岗位。 (三)能力要求:熟悉国家科研政策,能够高效组织、协调和管理各类科研项目,促进科研成果转化,提升学校整体科研水平。 二、基本条件 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律,诚实守信,无违法违纪行为和不良从业记录。 (二)热爱高等教育事业,具有良好的品行和职业道德,遵守公共秩序,尊重社会公德。 (三)符合相应岗位具体要求,身心健康,能够全职在我校工作,并在我校购买社保。 三、岗位职责 (一)主持科研处工作,负责组织编制、实施学校科研工作规划,制订、实施科研工作的各项政策和管理办法。 (二)负责组织各级各类项目的申报立项、实施监控、结题验收、推广应用等全过程管理。 (三)负责组织科研成果的评审、鉴定,协助专利申请、奖励申报以及知识产权保护。 (四)负责组织和管理国内学术交流活动,配合校企合作处深化校企合作,开展校企课题研究及申报工作。 (五)负责申报各级政府部门组织的科研机构申报、论证、检查、评估工作,负责组织校级科研平台和团队的设立、建设、运行、考核等工作。 (六)负责科研经费的审核管理,会同财务部门监督科研经费的合理使用。 (七)组织全校科研业绩考核,配合人力资源处开展人才的选拔、培养、专业技术职务评审等相关工作。 (八)负责联合培养研究生的合同签定、登记注册和科研补助费管理。 (九)承担学校学术委员会办公室的日常事务管理。 四、聘期及待遇 (一)首聘期四年,其中试用期6个月。 (二)根据应聘者情况,一人一议。 五、应聘方式 符合招聘条件者可以点击下方链接,下载《广东工商职业技术大学岗位应聘登记表》填写相关内容,并将应聘登记表及个人学历、职称等其他证明材料的电子版以压缩包的形式发送到人力资源处邮箱:gdgs002@126.com,压缩包命名为:“应聘部门+应聘岗位+姓名+手机号码”。 学校地址 星湖校区:肇庆市端州区北岭七星旅游度假区 大旺校区:肇庆市国家高新区荔园街3号 学校网址:http://www.gdbtu.edu.cn 联系人及联系方式: 广东工商职业技术大学人力资源处李老师、赵老师:0758-6179128、0758-6169525 腾讯QQ:3998148907 |
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