人才引进工作地区：北京

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

因工作需要，中国人民大学继续教育学院现面向社会公开招聘非事业编制工作人员9名，采用劳务派遣的用工形式。具体情况如下：

一、招聘岗位及人数

短期培训业务助理岗 5-7名

课程培训师助理岗 2-3名

信息技术助理岗 1名

综合行政和保障助理岗 1名

二、岗位职责

（一）短期培训业务助理岗

1.协助开展用户开发、维护；

2.协助开展培训项目开发、产品设计以及推广宣传；

3.协助调研委托单位需求并设计具体培训方案；

4.协助开展市场调研、政策分析，撰写工作报告；

5.协助完成培训师资开发、联络、管理；

6.协助接待社会散招项目学员咨询；

7.协助培训项目交付实施；

8.完成领导交办的其他工作。

（二）课程培训师助理岗

1.协助完成针对用户需求的定制化个性培训方案；

2.协助开展研究型培训产品设计；

3.协助进行学员学习引导及组织讨论课和学习成果汇报；

4.完成领导交办的其他工作。

（三）信息技术助理岗

1.协助完成学院信息系统的建设及维护；

2.协助实施学院网络培训平台的建设及运营；

3.协助做好演播室直、录播摄像支持工作；

4.协助开展网络课程策划制作；

5.完成领导交办的其他工作。

（四）综合行政和保障助理岗

1.协助完成国家治理工程学院日常行政管理工作；

2.协助完成国家治理工程学院各类会议会务工作；

3.协助完成国家治理工程学院文稿起草和宣传工作；

4.完成领导交办的其他工作。

三、任职条件

1.坚持正确政治方向，严守政治纪律和政治规矩，政治素质好，遵纪守法，品行端正，廉洁自律，热爱教育事业，身心健康；

2.具有学士及以上学位；

3.具有较强的逻辑思维、语言表达及写作能力，具有良好的沟通能力、组织协调能力和执行能力；

4.具有较强的工作责任心、良好的服务意识和团队协作精神；

5.熟练使用office、数据统计工具和其他办公常用软件；

6.具有以下一项或多项条件者，可优先录用：

（1）有党政干部培训、企业管理人员培训、教育行业师资和管理人员培训、涉外培训等相关工作经验；

（2）具有海外知名高校硕士以上学位或多语种外语能力或两年（含）以上海外高校或国际交流相关工作经验；

（3）有市场营销、用户开发、产品策划、宣传推广工作经验；

（4）有计算机信息系统、摄像剪辑、导播编导等知识技能或工作经验。

四、招聘程序

1.接收简历。应聘者请于2024年8月29日前将个人简历及学历学位证明材料发送到电子邮箱ffmarina@163.com，邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名+联系方式+#高校人才引进网#”。

2.按学校要求进行遴选考察。

3.按学校规定办理相关手续。

联系人：冯老师 联系方式：010-62512333

2024年8月4日

来源：中国人民大学人事处网站 http://hr.ruc.edu.cn/bsjg/bwryglbgs/bwtzgg/cc0dfd42b917409a9ca78402ae00451f.htm