上海开放大学招聘信息
发布日期:2024-07-08
人才引进工作地区:上海 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 上海开放大学因工作需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)的相关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘26名工作人员,招满即止。应聘者将本人简历及其他材料(含学历、学位、专业技术职务、获奖、科研成果等)通过网上招聘系统进行投递,网址为:https://zhaopin.shou.org.cn/。 一、招聘岗位及职数 招聘高层次人才岗3个、专职教师岗19个、专职科研岗4个,具体招聘信息详见: 岗位需求明细表-26名(请点击链接查看详情) 二、基本条件 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律; (二)热爱教育事业,具有良好的政治素质、思想素质和道德素质,有较强的服务意识和奉献精神; (三)具备应聘职位所需的资格条件和工作能力; (四)身心健康,能正常履行职责,适应岗位工作要求; (五)学科带头人年龄原则上45周岁以下、专职教师和专职科研人员原则上40周岁以下,特别优秀者年龄可适当放宽; (六)曾因犯罪受过各种刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得应聘。 三、招聘办法 (一)报名 1.报名时间 自公告发布之日起至2024年12月31日,额满即止。 2.报名方式 应聘者将本人简历及其他材料(含学历、学位、专业技术职务、获奖、科研成果等)通过网上招聘系统进行投递,具体网址为:https://zhaopin.shou.org.cn/。通过其他形式投递的简历材料恕不受理。 3.注意事项 (1)报名实行告知承诺制,报考人员对提交的信息和材料的真实性负责并须作出承诺,如因个人填报信息失真、不符合报考条件产生的影响和后果,由报名者本人负责。 (2)应聘者分为“应届毕业生”和“非应届毕业生”两类。 其中,“应届毕业生”是指列入普通高校国家统一招生计划、全日制且不属于定向和委托培养、完成学业并取得相应的毕业证书和学位证书、列入毕业年度的就业计划;毕业证、学位证一般应均为2024年12月底前取得,在校期间未与任何用人单位存在劳动关系或人事聘用关系,未缴纳社会保险。未按期毕业的,本次录用资格无效。非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍,按本市相关规定提交落户申请。 “非应届毕业生”是指除应届毕业生以外的人员,包括在职人员、待业人员等。外省市社会人员(非应届毕业生),须持有上海市居住证一年以上(在有效期内,不含上海市临时居住证)。外省市高级专业技术人员、符合条件的留学回国人员和应届毕业生,不受居住证一年的限制。 留学归国人员一般应于2024年12月底之前获得教育部留学服务中心认证的学历学位。 (二)资格审查 学校人事处会同用人部门对收到的应聘材料进行筛选,在符合招聘条件的应聘人员中择优安排综合测评。未入围者,不再另行通知。 资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现应聘人员不符合招聘资格条件或虚报资料、隐瞒重要事实的,学校均可以取消其应聘资格或者录用资格。请应聘者务必确认本人条件符合岗位要求。 (三)综合测评 对通过资格初审的应聘人员采取试讲、面试、面谈及心理测评等形式,对其专业知识、业务能力和综合素质各方面进行综合测评。 (四)政审 学校对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法及遵守社会公序良俗情况、诚信记录等情况进行调查,并对应聘人员资格条件进行复查。对于政治素质和道德品行考察不合格者实行“一票否决”。 (五)体检 拟聘人员需向人事处提交指定三级甲等医院体检证明。体检合格标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)》。 (六)公示 根据综合测评、政审、体检结果,对拟聘人员在“上海市人力资源和社会保障局”官网进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。 四、相关待遇和其他事项 应聘人员一经录用,工资、奖金、福利和社会保险等按照学校有关规定执行。 高层次人才相关待遇依照学校人才引进的有关规定,人才引进费包括住房补贴、科研启动经费等,一人一策,相关待遇具体面议。 五、联系方式 联系方式明细表(请点击链接查看详情)
来源:https://www.shyp.gov.cn/shypq/yqyw-wb-rsjzl-zpxx/20240702/458443.html |
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