上海交通大学医学院康复研究院工作人员招聘启事
发布日期:2024-06-03
人才引进工作地区:上海 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 为实践党和国家倡导的“健康中国”高质量发展理念,响应国家加快推进康复医疗发展的号召,2022年10月,上海交通大学医学院与中国太平洋保险集团签署共建“交医-太保源申康复研究院”战略框架协议。2022年11月,康复研究院正式揭牌。2023年6月任命中国康复医学会副会长、国内知名康复专家单春雷教授为研究院首任院长。 康复研究院定位为开放、共享、国际一流的学术研究机构,坚持合作开放、资源共享的原则,瞄准康复医疗领域科技前沿,立足上海,辐射长三角,引领全国,为康复医学基础研究与应用研究、医康融合创新、医工转化和产业化项目提供平台,探索康复医学发展新模式,推动我国康复医学高质量发展。 康复研究院的愿景:发展成为中国领先、国际一流的康复研究院。 康复研究院的使命:科技创新促进广大功能障碍者身心健康水平和生活质量获得最大程度提高;培养多学科交叉、复合型卓越创新康复人才;推动康复医学及健康中国事业快速发展! 康复研究院重点研究方向:充分发挥交大医学院优势,联合附院康复医学科和临床科室,围绕康复临床重要难点问题进行有组织的科研。将基础研究、应用基础研究、临床研究、工程研发相结合,将康复-临床-脑科学-智能工程-生物技术-信息技术-材料技术等多学科交叉融合。聚焦脑与神经疾病、心肺与代谢疾病、脊柱与肌骨关节疾病、肿瘤等重大、多发、疑难疾病的感觉、运动、语言、认知、精神、心理等功能障碍的康复机制、评定和治疗问题进行深入研究,寻求0到1的突破。在神经调控、脑机接口、康复机器人、虚拟/增强现实、3D打印、再生医学、生物材料等康复工程方面取得原创成果。建立康复医学数据资源中心,利用大数据、人工智能、云计算、以及ChatGPT等先进技术为广大患者的功能障碍及其康复的机制探索、功能恢复的结局预测、个体化精准康复的方案制定等提供依据。 【单春雷课题组简介】 单春雷,教授,主任医师,博士生/博士后导师。中科院认知神经科学博士,南京医科大学康复医学硕士,美国哈佛医学院访问学者。上海交通大学医学院康复研究院院长、中国康复医学会副会长、脑功能检测与调控康复专委会首任主委、脑机接口与康复专委会主委、亚洲大洋洲神经康复学会传统补充整合康复专委会主席、国际期刊Brain Network and Modulation主编。国家卫健委脑卒中防治优秀中青年专家,中国康复医学会最美康复科技工作者,优秀康复医师,上海领军人才,上海市优秀学术带头人,上海临床康复领军人才。主持国家重点研发计划项目课题、国家自然科学基金面上项目5项,省级课题20项。发表论文200余篇,SCI论文100篇。获授权国家专利和著作权30余项。主编/副主编专著教材15部。以第一完成人获中国康复医学科技奖一等奖、教学成果奖一等奖,上海医学科技奖一等奖、上海市教学成果奖一等奖,上海康复医学科技奖一等奖,中华医学科技奖三等奖,华夏医学科技奖三等奖多项。 研究方向:单春雷教授课题组聚焦于脑功能障碍康复,应用脑科学技术(脑成像、脑模型、脑刺激/神经调控等)积极探索“基于神经环路机制的脑康复”方法。开展研究包括:新型康复训练方法/模式促进运动、语言和认知神经环路受损后重塑和功能提高;优化非侵入性脑刺激/神经调控、脑机接口和康复机器人软硬件设计及干预策略/模式,促进脑损伤后脑重塑和功能改善;基于大脑多功能交互模型,通过“运动-认知-语言-情感”功能间的相互促进改善功能障碍等。课题组将脑科学、生物医学工程、材料学与信息学等与康复医学融合,致力于“认识脑-调控脑-助力脑-康复脑”的前沿研究,为脑卒中、阿尔茨海默病、帕金森病、孤独症等脑病患者的功能改善和生活质量提高不懈努力。 现因康复研究院及课题组的发展需要,招聘助理研究员1名、科研教学秘书1名。 一、招聘需求 (一)科研教学秘书 【聘用方式】派遣用工 【岗位要求】 1.硕士及以上学历,年龄一般不超过35周岁; 2.具有医学或理工科等相关专业背景; 3.具有较强的科研管理能力、较好的逻辑分析能力、良好的沟通协调能力、较强的责任心及扎实的文字处理和办公软件应用能力; 4.熟悉科研项目管理流程,写作能力强,有科研项目管理或办公室工作经验者优先考虑。 【岗位职责】 1.对接科技处、教务处、学生工作处等部门日常下发的各种科研项目、教学项目、学生科创项目等的通知、申报、结题等,处理科技系统中老师们日常的纵横向项目立项、经费认领、经费分割、经费外拨、经费报销等。 2.负责康复研究院的学术会议申报、审批和报销,专家邀请等。 3.负责康复研究院的科研成果录入审核,年度考核科研部分工作,以及科研相关日常的各种数据统计。参与研究院的年度考核、评估、总结报告等工作。 4.协助处理学院产学研相关工作。 5.协助完成课程建设申报、教学日常管理与协调。 6.完成研究院领导交办的其他工作。 【薪资待遇】 应聘者一经录用,与上海交通大学医学院委托的劳务派遣公司签订劳动合同,具体面议。 (二)助理研究员 【聘用方式】事业编制 【岗位要求】 1.博士学位,年龄一般不超过40周岁,要求有博士后经历或海外学习背景; 2.具有生物医学工程(或计算机技术)和康复医学(或神经病学、神经科学、心理学、医学影像学等)相关医工交叉专业背景; 3.具有较强的设备研发能力和较丰富的校企合作经验; 4.具有较强的基础研究或临床研究能力,能够学习、设计、优化和完成课题所需相关实验; 5.具有科研热情和强烈的责任感,能独立从事科学研究;勇于创新,积极探索,擅于转化;工作严谨,认真负责;能与学生和同事融洽相处,具有团队合作精神; 6.有高质量论文发表或主持国家级课题或国际一流机构留学背景者优先考虑。 【岗位职责】 1.负责协助与高校、研究机构及企业等合作伙伴的沟通与协作,共同推进康复设备研发项目。 2.协调项目团队与合作伙伴之间的合作关系,确保项目按时、按质完成。 3.参与校企合作项目的策划、申报、执行和结题工作,确保项目目标的顺利实现。 4.参与康复设备的研发工作,包括设计、改进和优化现有设备。 5.跟踪国内外康复设备技术发展趋势,为公司提供技术改进和创新建议。 6.编制康复设备研发项目的相关文档,包括技术规格书、使用说明书等。 7.撰写项目进展报告、结题报告等,报告项目进展和成果。 8.完成上级领导交办的其他任务。 【薪资待遇】 1.应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按交大医学院事业编制人员有关规定执行。学校提供有竞争力的薪酬待遇,录用者可申请上海市黄浦区公租房或人才公寓。 2.支持申报各级基金及人才计划,可享受各类人才培养项目在岗津贴和科研经费;按科研成绩享受实验室额外科研奖励和绩效,具体情况面议。 二、招聘办法 应聘者请将应聘材料(个人介绍、学习/工作经历、毕业证/学位证复印件、主持/参与课题、熟练掌握技能、发表论文、获奖等)发送到shanclhappy@163.com 。应聘助理研究员者需2名专家推荐信。请在邮件主题中注明应聘者姓名-毕业学校-应聘职位。应聘材料将予以保密,符合条件者我们将尽快组织面试。 我们热切期待您的加盟!
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