吉林大学口腔医院招聘劳务派遣制岗位工作人员

人才引进工作地区:吉林

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因工作需要,吉林大学口腔医院拟招聘劳务派遣制岗位工作人员3名,具体公告如下:

一、招聘岗位及人数

1.器械物品处理岗(工人岗),2人;

2.护理员(器械刷洗员)岗(工人岗),1人。

二、岗位条件

(一)器械物品处理岗(工人岗)

1.年龄:45岁及以下

2.所学专业:不限(护理专业优先)

3.岗位资格:遵守消毒感染隔离制度;掌握清洗消毒灭菌流程;完成器械分类、保养、包装及下收、下送等工作内容。

4.其他:身体健康,遵守院、科规章制度、服从工作安排。

(二)护理员(器械刷洗员)岗(工人岗)

1.年龄:45周岁及以下

2.工作职责:掌握科室器械室和灌模的工作流程,日常器械的刷洗维护和保养,能胜任科室器械室工作。

3.岗位要求:身体健康、工作吃苦耐劳;服从科室管理。

4.岗位资格:护理学专业优先。

三、薪酬待遇

工资待遇面议

四、报名方式

(一)发布公告

通过吉林人才网(https://www.jlrc.com.cn)和“吉林省人才市场”微信公众号平台发布招聘公告。

(二)报名与资格审查

1.报名时间:2023年9月4日至9月8日16:00时止。

2.报名方式:本次招聘实行电子报名形式,不受理现场报名,报名人员扫描下方“二维码”进行登记报名。报名须按照登记表要求如实填报,并上传个人近期免冠照片、身份证正反面、毕业证等有关证件。

3.报名要求:

(1)应聘人员应如实填报报名所需材料,存在弄虚作假、伪报瞒报情况的,取消报名资格。

(2)如有疑问请拨打电话0431-85611129 孙老师

(三)面试

具体时间、地点、要求另行通知。

(四)办理聘用手续

通过面试考核等环节的人员确定为拟聘人员,拟聘用人员与吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司签订劳动合同,并被派遣到吉林大学口腔医院工作。

五、用工方式和人员管理

聘用人员须接受用工单位的管理,并遵守用工单位的各项规章制度。

来源:https://www.jlrc.com.cn/ww/web/cms/2c9a8586866d457b018a5efdce7939fb/cmsarticledetail.html

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提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。