清华大学柔输所次同步振荡问题研究工程师1
发布日期:2023-06-16
人才引进工作地区:北京 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 电机工程与应用电子技术系丨招1人
学习经历及工作经历满足以下条件之一: 1、 学位要求本科及以上 并且 工作年限要求不限 核心职责及次要职责: 1,从事新型电力系统稳定性分析与控制的研发,具体如下: 1)建立待研究电力系统的电磁暂态仿真模型; 2)利用仿真进行系统次同步振荡风险的分析; 3)对次同步振荡问题进行机理分析; 4)研究次同步振荡抑制措施。 2,从事 新型电力系统稳定分析与控制系统测试工作。 3,从事 新型电力系统稳定分析与控制相关技术文档编写工作。 4,项目组指派的其他临时性工作。 其他要求: 特殊要求:1) 电力系统、电力电子、自动控制等相关方向,学历符合学校相应系列的资质要求;2) 熟练使用Matlab/Simulink, PSCAD等电力系统仿真软件; 联系人及联系方式: 联系人:杨老师 |
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高博人才引进(微信号gaoxiaoyinjin)。
提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。