厦门大学金融文化研究院行政人员招聘启事
发布日期:2023-03-27
人才引进工作地区:福建 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 厦门大学金融文化研究院(以下简称“研究院”)成立于2020年9月,是厦门经济特区金融学会与厦门大学合作共建的校级科研机构。研究院以服务国家和地方经济发展为导向,开展课题研究、成果转化、人才培养和社会服务,推动产学研深度融合,致力于打造成为以弘扬陈嘉庚先生爱国主义精神为核心的教育基地、以建设厦门金融强市打造金融科技之城为重点的金融智库、以助推两岸金融文化交流合作为主题的再教育、再培训、再融合的学习平台。 因工作需要,现拟向社会公开招聘行政人员2人,具体如下: 一、招聘岗位 (一)院办行政人员 1.岗位职责 1)全面协调研究院日常工作; 2)统筹研究院各类活动的策划组织工作; 3)负责研究院各类文件、材料的收集、整理、归档; 4)负责研究院财务、资产管理; 5)负责与学校职能处室的对接、校内学院的交叉协同;协助校外合作的沟通联系; 6)完成领导交办的其他事项。 2.岗位要求 1)学历:硕士研究生及以上学历,特别优秀者可放宽至本科; 2)年龄:不超过35周岁(1988年1月1日之后出生),特别优秀者可放宽至40周岁; 3)专业:不限,具有相关工作经历者优先; 4)具备较强的语言表达和文字功底,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件; 5)具有强烈的责任心及团队意识,能适应快节奏的工作环境。
(二)院办教学科研秘书 1.岗位职责 1)负责研究院培训服务相关工作,根据培训方案组织实施培训工作,并做好相关教学管理与服务; 2)协助做好客户维护与市场拓展工作; 3)负责研究院科研项目管理; 4)负责研究院对外宣传工作; 5)完成领导交办的其他事项。 2.岗位要求 1)学历:硕士研究生及以上学历,特别优秀者可放宽至本科; 2)年龄:不超过35周岁(1988年1月1日之后出生),特别优秀者可放宽至40周岁; 3)专业:不限,人文社科专业、具有相关工作经历者优先; 4)具备较强的语言表达和文字功底,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件; 5)具有强烈的责任心及团队意识,能适应快节奏的工作环境。 二、待遇情况 1.以上岗位为非事业编岗位,由厦门大学金融文化研究院采用劳务派遣方式用工。 2.按规定参加社保,工资和福利待遇参照厦门大学金融文化研究院相关规定执行。 3.工作地点:厦门大学金融文化研究院。 三、招聘程序 1.报名截止时间:2023年4月10日。 2.采用电子邮件方式报名,符合招聘条件者请将应聘材料打包发送至huzq@xmu.edu.cn,邮件主题请注明“姓名+应聘行政人员+岗位”。 应聘材料应包括但不限于个人简历(含近期免冠照片)、身份证件、学历学位证书及其他能反映个人能力水平的相关材料扫描件等。个人简历应包括籍贯、政治面貌、教育背景、最高学历、工作经历、目前从事领域、特长、获奖情况、现居住地、婚姻状况、联系方式等信息。材料不齐全者恕不受理。 3.初审通过者,通知面试。应聘人员需如实填报个人资料,如有虚假,取消面试或录用资格。 四、联系方式 联系人:胡老师 联系电话:0592-2181299 电子邮箱:huzq@xmu.edu.cn 地址:厦门市思明南路422号厦门大学金融文化研究院 |
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高博人才引进(微信号gaoxiaoyinjin)。