西京学院拔尖人才、特区博士招聘

人才引进工作地区:陕西
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一、基本条件

(一)具有社会主义核心价值观念,恪守学术道德,学风正派;

(二)身心健康,热爱教师工作,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神;

(三)具有扎实的理论基础,具备讲授本学科主干课程的能力;

(四)具有较为突出的学术业绩和广阔的学术视野,科研潜力满足学校学科发展需要;

(五)在高校或科研机构获得博士学历、学位。拔尖人才年龄不超过50岁;特区博士年龄不超过35岁,研究成果突出的可适当放宽年龄。

二、专业条件

(一)本人研究领域符合学校学科发展需要,重点以材料科学与工程、机械工程、智能科学与技术、土木工程、大数据审计、设计学为主;

(二)拔尖人才主持过国家级课题至少1项,有稳定的研究方向和高水平研究成果;

(三)特区博士在近五年:理工科博士以第一作者在本学科领域发表SCI二区及以上论文3篇;文科博士以第一作者在本学科领域发表CSSCI或SSCI论文3篇。参与过国家级项目成功申报,科研转化能力强,参与过助理教学,有助理管理经验。

三、薪酬待遇

(一)拔尖人才

1.年薪50万元起;

2.安家费、科研启动金等视具体情况商定;

3.校内精装修住房一套(160-185 ㎡ ),以及其他福利待遇。

(二)特区博士

1.年薪35万;三年内获批国家级项目的年薪为40万;

2.安家费15万,其中:10万元直接划拨,5万元购买家具报销费用;

3.科研启动经费理工科30万元,文科18万元,按照校内高层次人才项目申报;

4.校内精装修住房一套(160-185 ㎡ ),以及其他福利待遇。

四、应聘材料:

1.按照《西京学院应聘登记表》详实填写,发至rsc126@126.com ;同时提交身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、资格证书、获奖证书扫描件。提供的电子版资料务必真实、有效。

2.邮件标题格式为“姓名+专业+学历+高校人才引进网”。

五、联系方式:

联系人:吴老师     

联系方式:029-85628101、13572573006 

校  址:西安市长安区西京路1号  邮  编:710123

网  址:https://www.xijing.edu.cn/index/rczp.htm                                  

 

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提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。