西华大学2022年10月宜宾校区图书馆非事业编制管理助理招聘
发布日期:2022-10-20
人才引进工作地区:四川 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 根据学校发展需要,现我校宜宾校区图书馆面向社会公开招聘非事业编制管理助理,具体有关事宜公告如下: 一、招聘对象范围、岗位、名额 面向全国招聘2022年9月30日前取得普通高等教育本科学历和学士及以上学位(留学人员取得国家教育部留学服务中心认证学历、学位),并完全符合《西华大学2022年10月宜宾校区图书馆非事业编制管理助理招聘公告一岗位和条件要求一览表》(附件1,以下简称《岗位和条件要求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。未在规定时间内取得并提供有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负。2022年9月30日及以后毕业的在读生不属于此次招聘的范围。 二、招聘基本条件 (一)应聘者应同时具备以下条件: 1.具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德和师德师风,爱岗敬业,事业心和责任感强。 2.身体健康,体检合格,具有正常履行岗位职责的身体条件。 3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。 特别提示:不符报考条件者,请勿报考,否则取消报考或聘用资格,责任由报考者自负。 (二)有下列情况之一者,不得应聘: 1.曾受过各类刑事处罚的或正在接受刑事处罚的。 2.曾被开除公职的。 3.有违法、违纪行为正在接受审查的。 4.尚未解除党纪、政纪处分的。 5.按照《事业单位人事管理回避规定》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。 6.尚处于试用期内的新录用公务员。 7.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。 8.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。 三、招聘方式及待遇 合同聘用。学校与录用人员签订聘用合同;档案须转入我校管理;工资按合同约定执行;按相关规定购买成都市社会保险、缴纳公积金。 四、应聘程序 1.注册并登录西华大学人才招聘系统(http://zp.xhu.edu.cn)。 2.在招聘系统中选择应聘岗位,填写应聘信息,上传近期免冠证件照,提交应聘申请。请务必准确填写姓名、身份证号和联系电话。姓名和身份证号将作为报考者网上缴费、参加笔试、面试时核对身份的依据,因联系电话留错或不畅通导致无法联系,或姓名和身份证号填写错误导致无法参加考试,责任由报考者自行承担。 3.应聘者须同时完成以上各项内容,否则应聘无效。 4.应聘者提交的信息和应聘材料必须真实有效,在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度,报考或聘用资格一律无效,且责任自负。 五、考核办法 按与招聘岗位数不低于2:1的比例择优通知面试,面试成绩低于60分的,取消应聘资格。 六、招聘报名截止时间 2022年11月13日。 七、联系方式 人事处联系人:冯老师 韩老师 谭老师 联系电话:028-87720101 028-87723568
西华大学 2022年10月19日
附件1:
来源:http://rsc.xhu.edu.cn/cb/e4/c2797a183268/page.htm
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