人才引进工作地区：浙江

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一、课题组简介

本实验室主要研究病原微生物和宿主之间的相互作用，包括从分子、生化、细胞、结构、组学等方面研究病原体及其效应蛋白对重要细胞功能的影响及作用机制。

更多详细信息请访问实验室网站：https://tao.lab.westlake.edu.cn

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位：博士后（2名）

2.任职条件：

(1) 热爱科研，能够开展相对独立的科研工作，能帮助和指导研究生的科研工作；

(2) 积极主动，善于沟通，认真负责，有良好的沟通能力和团队协作精神；

(3) 具有良好的英语表达能力和写作能力；

(4) 研究背景包括且不限于细菌学、病毒学、免疫学、化学生物学、分子生物学、生物信息学、遗传学、病理学；

(5) 特别优先有以下几类研究经验的申请者：化学生物学（脂类、糖类、多肽修饰等）、微生物基因组学、高等级病原体研究。

3.要求：

（1）年龄不超过35周岁；已取得或即将取得博士学位；

（2）以第一作者身份在相关领域知名期刊上发表过至少一篇以上研究型学术论文。

三、薪酬待遇

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目，并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，杭州市给予1:1配套资助。对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助。

四、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至taoliang@westlake.edu.cn邮箱，邮件标题请注明：“应聘博士后+本人姓名+ #高校人才引进网# ”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1.个人简历；

2.2位同行专家的推荐信（其中一封为博士导师推荐信）；

3.博士学历学位证明材料。

来源：https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/202007/t20200724_6764.shtml