中国药科大学部分管理岗位公开招聘启事
发布日期：2022-05-25
人才引进工作地区：江苏 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 中国药科大学坐落于钟灵毓秀、虎踞龙盘的古都南京，是一所历史悠久、在药学界享有盛誉的教育部直属、国家“211工程”和“双一流”建设高校。学校始建于1936年的国立药学专科学校（四年制），是我国历史上第一所由国家创办的药学高等学府。 根据工作需要，现公开招聘部分管理岗位工作人员3名 一、招聘范围 岗位一、岗位二面向校内外公开招聘，岗位三面向校外公开招聘 二、岗位性质 人事代理(校内人员应聘保持原编制类别) 三、招聘岗位 岗位一 岗位名称： 人事处资源配置办公室工作人员 岗位职责： 1.负责保险的缴、转、停以及各类保险年度缴费基数申报； 2.退休人员待遇审核及申领； 3.负责各类福利工作审核； 4.完成部门领导交办的其他工作。 岗位二 岗位名称： 科学技术处横向项目管理科工作人员 岗位职责： 1.负责专利申请和授权管理、高价值专利培育及利申请前评估等工作； 2.处理知识产权转化相关事务，包括开展科研团队与企业对接、办理转化手续等； 3.协助完成政府相关知识产权项目的申报与管理； 4.负责知识产权管理信息化（转化公众号等）； 5. 完成部门领导交办的其他工作。 岗位三 岗位名称： 国际交流合作处国际交流与合作科工作人员 岗位职责： 1.负责国际交流合作项目的开发、执行与维护； 2.负责相关国别或地区外宾来访接待与因公出国（境）团组的联络协调与安排落实； 3.负责学校外事活动的联络、协调与实施； 4.完成部门领导交办的其他工作。
四、应聘条件 政治立场坚定，具有较强的事业心和责任感，工作认真细致、责任心强。 此外，各岗位还应具有以下条件： 岗位一 1.中共党员（含预备党员）； 2.出生日期在1992年1月1日之后； 3.硕士及以上学历，计算机、会计、金融专业优先； 4.具有较强的信息化技术水平，可熟练使用office办公软件； 5.严谨细致，保密意识强；具有良好的沟通能力、组织协调能力和文字写作能力；能吃苦耐劳，适应高强度工作。 岗位二 1.出生日期在1982年1月1日之后； 2.硕士及以上学历，药学等理工类专业优先； 3.熟悉合同法、专利法，有相关工作经验者优先；具有专利代理师资格证优先； 4.具有较强的计算机水平与信息化技术水平，熟练使用办公软件和办公自动化设备； 5.具有较好的沟通能力、组织协调能力和文字写作能力。 岗位三 1.出生日期在1992年1月1日之后； 2.硕士及以上，本科为英语专业优先； 3.英语专业八级考试优秀，二外为德语或俄语者优先 ； 4.有海外留学经历者优先，有以英语为工作语言的工作经历者优先。 5.工作认真细致、责任心强，具有较好的沟通表达能力、较强的创新意识、团队协作精神、公文写作能力以及计算机应用能力。 五、报名相关 1.报名截止：2022年6月5日。 2.报名方式： 邮件标题注明“应聘工作人员+姓名+专业”。 将应聘材料发送至以下邮箱： 岗位一，人事处工作人员，240678711@qq.com 岗位二，科学技术处工作人员，xiangying@cpu.edu.cn 岗位三，国际交流与合作处工作人员，international@cpu.edu.cn 3.报名时须提交下列材料： （1）个人简历（如是应届毕业生须同时提交《毕业生双向选择就业推荐表》）扫描件。 （2）身份证扫描件，近期个人正面彩照。 （3）学历、学位证书扫描件。 （4）个人相关工作经验证明及工作成果证明。 （5）其他有关证书（从业证书、专业技术职务证书等）扫描件。 学校将对报名人员材料进行审查，凡有弄虚作假者，一经查实，即取消面试和录用资格。 4.其他说明。 （1）对于通过简历筛选进入面试的人员，我校将以电话或邮件通知，未通过者不另作通告。 （2）面试主要考查应聘者履行岗位职责所需的业务能力和综合素质。 （3）相关应聘材料代为保密，恕不退还。 六、聘用 根据考核结果，确定拟聘用人员名单并在网上公示。对公示无异议人员，办理相关聘用手续。 七、招聘政策咨询电话 岗位一，人事处工作人员 联系人：吴老师 联系电话：025-86185557 岗位二，科学技术处工作人员 联系人：项老师 联系电话：025-86185520 岗位三，国际交流合作处工作人员 联系人：杨老师 联系电话：025-83271423 八、招聘监督电话 招聘工作监督电话：025-86185570 |
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