中国科学院动物研究所部分中层管理岗位公开招聘启事
发布日期:2020-03-27
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(二)应聘条件: 1.基本任职条件 按照《中国科学院研究所中层领导人员选拔聘用和管理实施办法》(科发党字〔2017〕25号)、《动物研究所中层领导人员选拔聘用和管理实施办法》(动内字〔2017〕13 号)文件规定,现将中层干部任职基本条件公布如下: (1) 具有较高的政治素质,良好的公民意识和职业道德。 (2)爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。 (3)具有较高的政策理论水平,较强的分析、组织及协调能力。 (4)具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。 (5)大学本科以上文化程度,一般应当有五年以上工作经历。 (6)担任管理部门正职的,应在副职或副高级专业技术岗位工作满三年,或具有正高级专业技术岗位任职经历;担任管理部门副职的,应在七级职员岗位工作满三年或中级专业技术岗位工作满四年,或具有副高级专业技术岗位任职经历。 (7)具有正常履行职责的身体条件。有职业准入要求的岗位,应满足相应的准入要求。 2. 岗位具体要求 (1)应聘研究生部部长岗位,有学生管理工作经验者优先。 (2)应聘园区规划与管理部副部长岗位,需具有建造师执业资格或内外装饰专业背景;具有基本建设项目全过程管理的经验。 (3)应聘国家动物博物馆展示馆馆长岗位,需具有动物学专业背景,具有组织和参与科普活动的实践经验。 二、 招聘方式、程序及任期、岗位待遇 (一)招聘方式:所内外公开招聘 二)招聘程序: 1.应聘 申请人可以直接递交应聘申请。参加竞聘者,需符合本通知中公布的应聘条件,有相关工作经验者优先考虑;填写《动物研究所中层干部应聘申请表》(见附件)(所内应聘人)送交人力资源部。 注:所外应聘人须提交的材料: (1)《应聘人基本情况登记表》(见附件); (2)《动物研究所中层干部应聘申请表》(见附件); (3) 北京市户口复印件; (4) 身份证复印件,学历、学位证书复印件; (5) 专业技术职务证书复印件、各类从业资格证书复印件、获奖证书复印件(如有)。 (6) 领导岗位任职证明材料。 2. 初审和公开答辩 人力资源部对申请人进行资格审查,经研究所审定后,申请者可参加研究所组织的公开招聘会。申请人在竞聘报告中应简要概述:(1)本人基本情况(学习和工作经历);(2)所从事工作的实绩;(3)对拟应聘岗位职责的理解与认识;(4)自身优势与不足,下一步工作思路。 公开招聘评审会时间另行通知,应聘人每人报告15分钟、评委提问10分钟。若未通过资格审查,我所将不通知相关人员参加竞聘答辩。恕不退回应聘材料。 3. 考察、公示、任命 (三)任期、岗位待遇 1.任期与本届所领导班子同步; 2.享受研究所规定的相关待遇。 三、联系方式和报名截止日期 有意者请将申请材料于2020年4月8日17:00时前通过邮寄、E-mail等方式提交,经研究所初审后,通知面试。 联 系 人:夏英杰 通信地址:北京市朝阳区北辰西路1号院5号,中国科学院动物研究所人力资源部 邮政编码:100101 电 话:010-64807161 E-mail: xiayj@ioz.ac.cn(投递简历邮件标题为:姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #高校人才引进#) 附件下载:1.应聘人基本情况登记表.doc 来源:http://www.ioz.cas.cn/gb2018/yjdw/rczp/202003/t20200327_5521010.html |
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