人才引进工作地区：广东

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

因工作需要，学院现面向社会招聘建筑设计专任教师1名。

一、招聘岗位及人数

建筑设计专任教师  1名

二、招聘条件  

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规。

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度。

4.具有良好的品行和职业道德。

5.具备岗位所需的专业和技能条件。

6.适应岗位要求的身体条件，符合体检要求。

7.符合计划生育政策规定。

8.专业、学历学位、其他要求等详见《招聘岗位表》。

（二）有下列情况之一者，不得报名：

1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

2.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。

3.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。

4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员。

5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

三、应聘方式  

（一）报名时间：即日起至2021年6月10日17:00，请务必在该时间段内报名，其他时间报名无效。

（二）报名方式：采用电子邮件方式网上报名，并提交以下材料：

1.《广东环境保护工程职业学院应聘登记表》（见附件）。

2.身份证、毕业证、学位证、学历、学位认证报告、职称证书（含技能证）、业绩成果（主要教科研及社会服务成果、公开发表的主要论文、专利、主要获奖等）等相关佐证材料扫描件（该项材料，请按照顺序复制粘贴于同一个word文档中，并保证文档内容清晰可见）。以上材料请一并打包发到邮箱：hbxy_rsc@163.com，邮件主题请按“岗位名称+姓名”的格式，发邮件后收到我校邮箱自动回复提示为报名成功。

（三）应聘者所提交的各项材料内容必须真实，对弄虚作假者，取消应聘资格，已被聘用的，即解除聘用。

四、面试程序及方式

按照招聘岗位的条件要求，学校对应聘者进行资格审核，并择优选出合适者参加面试，不合适者不再另行通知。面试分为用人部门初试和学校复试，采用“个人情况介绍+试讲+现场问答（实操）”等方式进行，对应聘者的岗位专项技能水平、综合素质等方面进行考核。

五、体检

拟聘用人员须在接到体检通知的5个工作日内到广州市或佛山市三级甲等医院进行体检，体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）规定严格执行。体检费用由拟聘人员自理。

六、聘用方式及待遇

（一）所聘人员是学校编外教职工，按规定签订劳动合同。试用期6个月，试用期满考核不合格者，将取消聘用资格。

（二）所聘人员基本工资和绩效工资参照在编人员标准执行，试用期期间按80%发放。

七、有关问题的说明

（一）2021年应届毕业生须提供就业推荐表等有关证明材料，并应在2021年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书；其他报考人员须于报名截止日前取得相应的毕业证书、学位证书。港澳学习、国外留学人员须于报名截止日前取得教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函及留学回国人员证明（或在港澳学习证明）。

（二）在国有单位工作的正式员工报名，须征得工作单位同意，并在资格审查时出具工作单位同意报考的书面证明。

（三）本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本级基数。

（四）关于递补调剂的说明。因面试人选出现空缺、体检不合格的、考察不合格或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的，由学校根据具体情况确定是否予以补录，如需补录，在同岗位面试人员中进行等额递补。出现岗位空缺且无人员递补的情况下，可在考生自愿的前提下，在报考其它岗位未被聘用且符合该空缺岗位条件的面试人员中调剂。

八、联系方式

联 系 人：曾老师

联系电话：（0757）81773101

学院地址：佛山市南海区丹灶镇桂丹西路98号

附件：广东环境保护工程职业学院应聘登记表    

来源：https://www.gdpepe.edu.cn/show_122941.html