西湖大学工学院张科春实验室招聘
发布日期:2021-05-07
人才引进工作地区:浙江 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 一、课题组简介 张科春教授本科毕业于中国科技大学高分子科学与工程系。2007年获得加州理工学院化学系博士学位。2007-2010年博士后期间在UCLA化工系进行生物制造的研究。2010年秋季到明尼苏达大学化学工程与材料系任教并于2016年晋升为终身副教授。张科春教授现任西湖大学工学院科研副院长和材料科学分支负责人。 张科春实验室综合应用合成生物、绿色化学,材料科学和工程优化等技术,设计绿色生产路线,开发环保新材料,带动下一代产业发展。张科春实验室已有多项产品进入商业化生产阶段。在这个实验室能够接受到从基础研究,工程优化到放大生产的训练。
二、招聘岗位及条件 1. 招聘岗位:研究员,副研究员,助理研究员,科研助理。 2. 任职条件: (1)生物技术方向:具备分子克隆,代谢调控和发酵生产等经验优先; (2)新材料方向:具备高分子合成和表征等经验; (3)化学方向:具备有机合成和表征等经验。 3. 任职要求: (1)科研助理需具有本科学历及以上; (2)助理研究员需取得或即将取得博士学位; (3)副研究员任职年限要求为获得博士学位后从事专业工作3年及以上(含博士后工作经历),或担任助理研究员3年及以上; (4)研究员任职年限要求为获得博士学位后从事专业工作10年及以上(含博士后工作经历),或担任助理研究员5年及以上。
三、薪酬待遇 1. 实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件,享受五险一金及西湖大学的相关福利。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。具体待遇面议。 2. 张科春教授是西湖大学牧原集团联合研究院的核心PI。联合研究院以“科学、基础、前沿”为定位,以推动西湖大学基础研究和前沿技术原始创新突破为目的,通过跨学科交叉合作,大力发展前沿技术并培养高水平人才。有资格的申请人可以申报“联合研究院牧原学者”等高层次人才待遇。
四、应聘方式 请将简历以pdf形式发送至张科春邮箱:zhangkechun@westlake.edu.cn,邮件标题请标明:应聘职位+学位+本人姓名+ #高校人才引进网# 。 招聘启事在岗位招满前有效。 来源:https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/202105/t20210506_9751.shtml |
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高博人才引进(微信号gaoxiaoyinjin)。