北医三院消化科丁士刚教授2021年博士后招聘启事
发布日期:2021-02-01
人才引进工作地区:北京 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 一、合作导师简介: 丁士刚教授,主任医师、教授、博士生导师。现任北京大学第三医院消化科主任,北京大学消化疾病研究中心主任,北京大学第三医院临床流行病与循证医学中心副主任,北京大学第三医院海淀院区副院长。主持完成国家级及省部级项目10余项。获得3项省部级奖。中华医学杂志、北京大学学报医学版、Histology and Histopathology、World Journal of Gastrointestinal Endoscopy等多家中外杂志编委及审稿专家,发表论文200余篇,其中SCI 50多篇。 二、研究方向: 1.上消化道疾病的早期诊断及治疗,主要包括幽门螺杆菌感染、癌前病变和早期胃癌等。 2. 新型消化内镜的开发及验证 三、招聘计划:科研型博士后2名。 四、应聘条件: 1. 已取得(不超过2年)或即将取得相关专业博士学位,年龄不超过35周岁。基础医学、生物学等研究方向相关专业博士毕业生,有免疫学、生物信息学相关研究背景优先。 2.具有较强的科研能力、创新能力及团队协作精神; 3.具有良好的英文阅读、写作和口头表达能力及扎实的专业知识与实验技能,能够独立开展科研工作; 4.博士在学期间作为第一作者在SCI收录的杂志上发表或被正式接收论著1篇。 5.符合北京大学医学部有关博士后管理规定。 五、岗位待遇: 按照国家、医学部和医院博士后管理办法,享受正式员工待遇。科研型博士后培养期限2-4年。 1.基本年薪(包含无房补贴、公积金等):普通博后21万,博雅博后27.5万; 2. 享受公费医疗、社会保险等; 3. 户口迁入北医集体户,配偶及子女按规定流动; 4. 按规定享受医院科研奖励及课题组自行发放的绩效; 5. 可申请医学部和医院的博士后公寓。 六、招收程序 1.应聘者请将应聘材料发送至:gastroenterology66@163.com,邮件主题“博士后应聘+姓名+博士毕业学校+专业+ #高校人才引进网# ”。 2.应聘材料:个人简历(包括学习及研究经历),发表论文及参与项目情况(代表作全文pdf),未来研究计划,导师推荐信。 具体进站程序如下: 进站时间为每年1月、4月、7月、10月,进站程序如下:
(一)申请者至少在进站前两个月与意向合作导师联系,商定博士后期间研究计划,并在“北医三院官网-人事招聘-博士后招聘-科研型博士后”栏目中投递简历; |
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