玉溪一中2020年公开招聘编外人员
发布日期：2020-10-20
人才引进工作地区：云南 高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》 医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 根据《玉溪市市级机关事业单位编外用工管理办法（试行）》等文件精神，现将玉溪一中2020年公开招聘编外人员有关事项公告如下： 一、基本条件 （一）拥护中国共产党的领导、身体健康、无不良记录； （二）具有招聘岗位所需学历、专业或相近专业的毕业证书； （三）在校学生、现役军人不得报考； （四）符合岗位年龄要求，年龄以报名开始之日计算； （五）无按规定不得应聘的情况。 二、招聘单位、岗位、职数及具体报名条件 详见附件：《玉溪一中2020年公开招聘编外人员岗位表》 三、招聘程序 （一）报名 1.报名时间：公告发布之时至2020年10月30日下午17:30。 2.采取网络报名的方式，考生将应聘材料和《玉溪一中公开招聘编外人员报名表》（附件2）发送电子邮件到yxyzbwzhp@163.com，并扫描玉溪一中编外人员招聘报名二维码（附件3）加入玉溪一中企业微信，联系电话：0877-2292000。 应聘材料包括身份证、大学所学课程成绩表、毕业证（学位证）等材料扫描件以及生活照。其他材料自行酌情添加。 （二）资格审查。根据岗位要求和报名情况，组织资格审查。 （三）资格复审。资格审查通过的考生全部进入资格复审。资格复审在考核开考前进行。 （四）考核。 考核采取面试的方式，不设开考比例。面试成绩合格分数线为70分。 （五）确定拟聘人员 根据考生面试成绩从高到低依次确定拟聘人员。 （六）体检。拟聘人员参加体检，参照公务员录用体检标准执行。体检费由考生自理。体检不合格或放弃体检，取消拟聘用资格，依次递补。 （七）考察。对体检合格的拟聘用人员政治素质、道德品质以及需要回避的情况等，同时对资格条件进行复查。考察不合格或放弃考察，取消拟聘用资格，依次递补。 （八）公示。考察合格的拟聘用人员和考核结果在玉溪人才网 （www.yxrc.cn）进行公示，公示期为5个工作日。 （九）聘用。公示确定的拟聘用人员，经市教育体育局审核后，签订劳动合同，合同期为三年。 四、纪律要求 （一）报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。 （二）报考人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网、登录玉溪一中企业微信或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。 （三）对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消考试或聘用资格。 附件： 1.玉溪一中2020年公开招聘编外人员岗位表 附件1： 玉溪一中2020年公开招聘编外人员岗位表
来源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=5626351&cateid=4 |
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