高校人才引进在线为您免费提供全国最新公开招聘资讯。

高端人才资讯→详情点击《高端人才招聘 》             高校资讯→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才资讯→详情点击《事业单位招聘 》      科研人才资讯→详情点击《科研招聘 》 

医疗人才资讯→详情点击《医疗招聘 》                   企业人才资讯→详情点击《企业招聘 》 

中铝宁夏能源集团有限公司（以下简称为宁夏能源）成立于2003年6月，2013年2月由中国铝业公司完成战略重组。宁夏能源注册资本50.26亿元。现有总资产332亿元，员工近6000人。经过16年的发展，宁夏能源已经成为集火电、煤炭、新能源发电、新能源装备制造等于一体的多元化、混合型的中央国有能源企业。

宁夏王洼煤业有限公司（以下简称王洼煤业）是宁夏能源所属全资子公司,主要从事煤炭开采、洗选、销售业务地处宁夏固原市彭阳县王洼镇，为宁夏能源全资子公司。企业成立于1984年，现有员工3000人。拥有三座矿井（王洼煤矿、王洼二矿、银洞沟煤矿），一座选煤厂，煤矿设计产能1200万吨/年。

根据工作需要，宁夏能源现面向社会为王洼煤业招聘副总工程师、企业中层管理人员、专业技术人员若干名，有关事项公告如下：

一、招聘职位及应聘条件

（一）机电副总工程师（3人）

１．全日制大学专科及以上学历，机电一体化、矿山机电、机电工程等相关专业。

２．具有中级及以上工程师职称。

３．具有8年及以上煤矿生产、机电、安全管理工作经验，且具有2年及以上相关部门正职任职经历。

４．年龄一般不超过42周岁。

（二）地测副总工程师（1人）

１．全日制大学专科及以上学历，水文地质相关专业。

２．具有中级及以上工程师职称。

３．具有8年及以上煤矿地质管理工作经验，且具有2年及以上相关部门正职任职经历。

４．年龄一般不超过42周岁。

（三）防冲地压、防治水中层管理人员（3人）

１．全日制大学专科及以上学历，水文地质、采矿工程、安全工程等相关专业。

２．具有中级及以上工程师职称。

３．具有5年及以上煤矿地质、防治水、防冲地压管理工作经历。

４．年龄一般不超过40周岁。

（四）机电中层管理人员（3人）

１．全日制大学专科及以上学历，机电一体化、矿山机电、机电工程、电气工程及其自动化相关专业。

２．具有中级及以上工程师职称。

３．具有5年及以上煤矿机电技术管理工作经历。

４．年龄一般不超过40周岁。

（五）机电设备技术员（5人）

１．全日制大学专科及以上学历，机电一体化、矿山机电、机电工程、电气工程及其自动化相关专业。

２．具有初级及以上助理工程师职称。

３．具有3年及以上煤矿机电技术工作经历。

４．年龄一般不超过35周岁。

（六）防冲地压、防治水技术员（6人）

１．全日制大学专科及以上学历，水文地质、采矿工程、安全工程等相关专业。

２．具有初级及以上助理工程师职称。

３．具有3年及以上煤矿地质、防治水、防冲地压技术工作经历。

４．年龄一般不超过35周岁。

（七）地测技术员（1人）

１．全日制大学专科及以上学历，水文地质、测量相关专业。

２．具有初级及以上助理工程师职称。

３．具有3年及以上煤矿地质、测量技术工作经历。

４．年龄一般不超过35周岁。

二、基本素质要求

（一）具有较高的政治素养和政策水平，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，有良好的职业素养，无违纪违规等不良记录；责任心强、热爱本职工作、具有前瞻性和较强的领导能力;认可并践行宁夏能源及所应聘企业的企业文化和愿景。

（二）熟悉现代企业经营管理方式，具备履行岗位职责所必需的专业知识，能胜任所应聘岗位的工作要求；善于沟通，能较好的处理工作中的诸方面关系，具有较强的组织协调能力；具有较强的语言表达能力和计划、总结等文稿撰写能力。

（三）具有良好的心理素质，身体健康，形象气质好。

三、薪酬待遇及履职管理

（一）薪酬待遇

１．副总工程师职位，参照市场化薪酬，根据应聘者履历、岗位地域、考核指标等确定，但原则上不高于王洼煤业企业同职级岗位薪酬标准的20%。其它职位按照王洼煤业相关工资制度执行。

２．享有国家规定的“五险一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金）以及企业为员工建立的企业年金、补充医疗保险。

３．履职待遇按照王洼煤业统一规定执行。

（二）履职管理

1．副总工程师职位

（1）王洼煤业与获聘岗位人员签订劳动合同，不接转人事档案。

（2）按照有关规定，对聘用人员实行任职试用期制（试用期1年）。

（3）按市场化方式，建立绩效考核指标体系，每年对获聘岗位人员进行年度考核。三年作一任期考核，任期考核结果作为续聘重要条件。年度考核不合格，企业可提前终止劳动合同，按劳动合同法规定办理有关手续；

（4）宁夏能源根据获聘岗位人员的工作表现，与其协商一致后，可适时将其纳入宁夏能源体制内的职务、职级管理。纳入体制后，终止原聘用协议，变更劳动合同，并按照宁夏能源的岗位（职位）体系，重新确定薪酬标准及考核机制。

2．其它职位人员录用后按照王洼煤业劳动合同制职工相应待遇执行。

四、招聘程序

公开招聘工作按照网上报名、资格审查、初选、笔试、面试（含自我陈述）、办理聘用手续等程序进行。

五、报名方式、时间及要求

（一）报名截止时间

2020年1月15日。

（二）报名材料

1．请完整填写《中铝宁夏能源集团有限公司应聘人员报名表》、《中铝宁夏能源集团有限公司公开招聘报名简表》。

2．应聘者报名需要提供的相关证明材料：本人身份证、工作证、学历、学位（留学归国人员应出具留学证明）、职（执）业资格、专业技术资格证明扫描件各1份。

（三）报名方式

通过发送电子邮件方式报名。邮件最大不要超过5M，邮件主题请按以下格式填写：应聘职位+姓名。

电子邮箱：zlnxnyhr@126.com

联 系 人：冯先生

联系电话：0951-8887096   

（四）有关要求

1．每名应聘者只能报一个职位。

2．应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

3．应聘者报名前应确认，一旦正式录用，应聘者能够在接到录用通知之日起30日报到上班，且不存在同业竞业限制等情形。

4．招聘公告发布在中国煤炭英才网（http://www.zgmt.net）、宁夏公共招聘网（http://www.nxjob.cn/）。

来源：http://www.nxjob.cn/wcms/nxjob/zdzp/20200103/1538.html